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Management, Führung & Change
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Cornelia Tanzer ist Diplom-Psychologin, systemischer Coach und seit über 20 Jahren spezialisiert auf Managementdiagnostik und Führungskräfteentwicklung. Als promovierte Expertin für Development Center verbindet sie psychologische Expertise mit strategischem Praxiswissen und begleitet Unternehmen dabei, Führungspotenziale zu erkennen, gezielt zu entwickeln und zukunftsfähige Leadership-Strukturen aufzubauen.
Als Geschäftsführerin gleich dreier Firmen gestaltet Cornelia Tanzer die Zukunft von Leadership aktiv mit: Die Cornelia Tanzer GmbH steht für maßgeschneiderte Assessments und Development-Prozesse, die FLD fe:male leadership development GbR fördert Gender Equality in Unternehmen, und die XLNC Leadership GmbH bietet digitale Tools zur wirksamen Führungskräfteentwicklung. Ihre Arbeit ist durchdacht, datenbasiert und gleichzeitig zutiefst menschenorientiert – immer mit dem Ziel, Führung exzellenter zu machen.
Cornelia Tanzer ist Co-Autorin des 2022 erschienenen Buches „Lead Now! Wirksam führen im 21. Jahrhundert“ sowie Mitwirkende im Leadership-Sammelwerk „Der Führungshappen“. Ihre Inhalte überzeugen durch analytische Schärfe, strategische Tiefe und eine klare Vision: Eine moderne Arbeitswelt, in der der Mensch im Zentrum steht – unterstützt durch kluge Diagnostik, gelebte Diversität und zukunftsorientierte Führung.
Bringen Sie neue Impulse für exzellente Führung in Ihre Organisation – mit einer Expertin, die Kompetenz, Haltung und Vision vereint.
HÖCHSTE ZEIT FÜR EINEN RICHTUNGSWECHSEL
FÜHRUNGSERFOLG IST KEIN ZUFALL
FULL RANGE OF LEADERSHIP: TRANSAKTIONALE - UND TRANSFORMATIONALER FÜHRUNG ERFOLGREICH KOMBINIEREN
FRAUENFÖRDERUNG - VIEL AUFWAND, WENIG WIRKUNG? Die Notwendigkeit einer systematischen Veränderung
BAUCHGEFÜHL WAR GESTERN
Auszug Firmenreferenzen:
Lufthansa, Provinzial, Diakonie Deutschland, Vodafone oder E.ON, Zeiss, OHB, Rhenus Logistik, Bosch, Commerzbank, freenet, Computacenter,
„Die Zusammenarbeit mit CT zeichnet sich stets durch eine sehr zielorientierte und konstruktive Zusammenarbeit aus. Cornelia Tanzer und ihr Team verfügen über hervorragende diagnostische Kenntnisse, die sie stets auf dem aktuellen Stand halten.“ Andreas Schneiders, Teamleiter Diagnostik, Internationaler Handelskonzern
„Ich arbeite schon seit vielen Jahren mit Cornelia Tanzer und Team zusammen. Alle Projekte waren erfolgreich, nachhaltig und in der Abwicklung höchst professionell. Besonders schätze ich an Frau Dr. Tanzer, dass sie schnell erkennt, mit welchen Instrumenten meine Bedürfnisse als Kunde bestmöglich erfüllt werden können. Bei aller Professionalität kommen Spaß, Humor und Authentizität in der Zusammenarbeit niemals zu kurz.“ Katja Quakatz, Bereichsleiterin Personal, Diakonie Düsseldorf
„Professionalität meets Empathie… Vielen Dank für die tolle Betreuung im Zuge der Auswahl unserer neuen Führungskräfte!“ Robert Fink, Blueberries
"Führungsstile: Warum die Selbst- und Fremdwahrnhemung bei Führungskräften auseinandergeht" Montagshappen Verlag
"Führungsqualität ist messbar und hängt wesentlich von einem situationsgerechten Einsatz verschiedener Führungsstile ab" Montagshappen Verlag
„Ich beobachte genau: Wo bin ich bereit, die Extrameile zu gehen?“ Ikonista
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