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Management, Führung & Change
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Wer Franziska Höhne für eine Keynote, Führungskräfteveranstaltung oder ein Business-Event bucht, gewinnt eine Expertin, die Veränderung nicht aus der Theorie kennt, sondern aus internationalen Transformationsprojekten unter hoher Komplexität. Als Wirtschaftsingenieurin, Change Managerin und Coach verbindet sie strategisches Denken mit praxisnaher Umsetzung und zeigt Unternehmen, wie Kommunikation zum entscheidenden Erfolgsfaktor in Veränderungsprozessen wird. Ihre Themen reichen von Change Management, Leadership und Transformation bis hin zu interkultureller Kommunikation und moderner Führung.
Heute entwickelt und hält Franziska Höhne mit ProQuadrat Keynotes, Trainings und Impulse für Führungskräfte und Unternehmen, die Veränderungen nicht nur steuern, sondern wirksam kommunizieren möchten. Ihr Fokus liegt darauf, Führungskräfte dabei zu unterstützen, Vertrauen aufzubauen, Orientierung zu geben und Teams auch über kulturelle sowie virtuelle Grenzen hinweg erfolgreich zu führen. Als Vice President Marketing im PMI Germany Chapter und Mitglied der German Speakers Association (GSA) bringt sie zusätzlich wertvolle Perspektiven aus Projektmanagement, Leadership und Unternehmensentwicklung ein.
Franziska Höhne war unter anderem als Senior Project Managerin für Unternehmen wie Federal-Mogul und STAHLWILLE tätig. Beim internationalen Internal Audit von ALDI verantwortete sie die Begleitung einer mehrjährigen Digitalisierungstransformation und führte ein Team von 70 Mitarbeitenden auf drei Kontinenten. Diese Erfahrungen zeigen ihr täglich: Erfolgreiche Veränderung scheitert selten an Strategien – sondern häufig an Kommunikation, Verständnis und Führung.
• Praxiswissen aus internationalen Transformationsprojekten
• Expertise in Change Management und Leadership
• Impulse für moderne Führung und Kommunikation
• Interkulturelle Kompetenz auf internationaler Ebene
• Verhandlungssicher in Deutsch, Englisch und Französisch
• Kombination aus analytischer Präzision und menschlicher Perspektive
• Sofort umsetzbare Impulse für Führungskräfte und Teams
Kommunikation, die verbindet – wie Teams wieder ins Handeln kommen
Führung auf Distanz – virtuelle Teams erfolgreich stärken
Transformation: Menschen im Zentrum des Wandels
Von Worten zu Taten – Kommunikation mit Wirkung
Auszug Firmenreferenzen:
ALDI Süd, adidas, RUB, FH Dortmund, PMI, GPM, DIIR, BOUSIAS
The Global Marketing Show
The Hidden Operating System of Global Teams: Communication, Culture, and Compliance Across Borders
Business-Talk
Interview
Moderation
Workshop
Faktenorientierter Vortrag
Impulse und Motivation
Online-Vortrag
Fachvortrag
Interaktion mit Publikum
Praxisbezug
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