Dr. Jürgen Freisl

"führungsnavigation- Führen mit Herz und Verstand"

Dr. Jürgen Freisl ist als Führungs-Coach, Speaker und Autor seit über 20 Jahren mit Begeisterung Impulsgeber und Prozessbegleiter für Unternehmer und Führungskräfte. In über 1.000 Vorträgen, Workshops und Coachings hat er über 10.000 Menschen dazu inspiriert, mit wirksamen Methoden und Praktiken erfolgreich mit den Führungs-Herausforderungen unserer turbulenten Zeit umzugehen. Mit seiner langjährigen Erfahrung besitzt er die Fähigkeit, Herausforderungen „mit Herz und Verstand“ zu hinterfragen, zu verstehen und funktionierende Muster zu entwickeln. Sein dafür geschaffenes System führungsnavigation® bietet eine wirkungsvolle Kombination aus ganzheitlichem Ansatz, systemischen und neurowissenschaftlichen Prinzipien und agilen Methoden. Profitieren auch Sie von seiner lebendigen und anschaulichen Art, mit der er Unternehmer und Führungskräfte praxisnah und überzeugend zum erfolgreichen Führen inspiriert.

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Kategorie

Management, Führung & Change

Sprachen

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Vita

Themen

"Führung auf den Kopf gestellt!" Mit führungsnavigation® zukunftsorientiert führen

Leading oneself – mit BURN IN fit und resilient im Business
Leading others – mit NEURO LEADERSHIP zu mehr Begeisterung, Loyalität und Top-Ergebnissen
Leading business – mit MANAGEMENT EXCELLENCE zu einem sich selbst revitalisierenden Management-System
Leading change – mit AGILE TRANSFORMATION zu erfolgreichen Veränderungen

Leading oneself – mit BURN IN fit und resilient im Business

Leben in der BANI-Welt! Weshalb gehirngerechtes Arbeiten im digitalen Zeitalter den Vorsprung bringt
Neuromentales Selbstcoaching – die Basis für Top-Leistung mit weniger Stress
Der FLOW-KOMPASS! Entrümpeln von "Zeitfressern" und "Störfaktoren"
Fokus für das Wesentliche! Mit den Top Methoden der Zeit- & Arbeitsorganisation den Business-Alltag gestalten

Leading others - starke Mitarbeiterbindung für eine starke Zukunft

Loyalität durch Wertschätzung fördern! Sensible und effektive Führung als entscheidender Kernfaktor für eine hohe Mitarbeiter-Zufriedenheit
Vom Onboarding bis zum Offboarding! Die richtigen Formate zur richtigen Zeit
Wachstum durch Förderung! Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für mehr Entfaltung und Motivation
Unternehmenskultur gestalten! Gemeinsame Visionen und Werte aktiv vorleben und nachhaltig in den Alltag integrieren

Referenzen & Presse

Auszug aus Firmen:

ADAC, Deutsche Post, Deutsche Telekom, Eirenschmalz Maschinenbaumechanik, Herth+Buss, HypoVereinsbank, Landeshauptstadt München, PSD Bank, REMONDIS, RVM Versicherungen, Sparkassen, Transdev, WISAG

Kundenstimmen:

"Das Führungs-Coaching bei Dr. Jürgen Freisl hat meine Erwartungen bei Weitem übertroffen.

Die Methoden und Strategien, die er vermittelt hat, haben mir geholfen, die Zufriedenheit und Loyalität meiner Mitarbeiter nachhaltig zu steigern. Diese positiven Veränderungen haben nicht nur das Arbeitsklima verbessert, sondern auch die Grundlage für Dauerhaft unternehmerische Erfolge geschaffen."

André Westphal, Niederlassungsleiter WISAG Gebäudetechnik

"Das Coaching hat meine Erwartungen absolut erfüllt - ich habe viele neue Inputs, Erkenntnisse und Fähigkeiten für meine praktische Umsetzung erhalten. Mein persönliches Ziel war, die gesamten Personalprozesse von Onboarding über Mitarbeitergespräche bis hin zum Offboarding anders zu gestalten – dafür habe ich sehr nützliche Hinweise mitgenommen für das tägliche doing. Ich würde das Coaching nicht nur weiterempfehlen, ich habe es bereits meiner Kollegin empfohlen."

Tobias Borgert, Betriebsleiter REMONDIS

"Dr. Jürgen Freisl formt und begeistert mit seiner motivierenden und höchst anschaulichen Art unsere Führungskräfte und hat entscheidenden Anteil daran, dass sich unser Unternehmen zu Deutschlands Best 4 („Großer Preis des Mittelstands“) entwickelt hat. Wir pflegen mit Dr. Jürgen Freisl ein partnerschaftliches Verhältnis, das für uns in Beraterkreisen einmalig ist."

Anton Eirenschmalz, Geschäftsführer Eirenschmalz Unternehmensgruppe

"Die Coaching-Seminarreihe von Dr. Jürgen Freisl war die beste Qualifizierung, die ich in meinem Berufsleben besucht habe! Die Inhalte werden nicht „vermittelt“, sondern „erlebt“. Diese Workshop-Reihe sollte für jede Führungskraft. „Pflichtprogramm“ sein."

Jürgen Hillebrand, Leiter Ausbildung Detsche Telekom AG

"Wir orientieren uns seit mehr als zwanzig Jahren am Excellence Modell der EFQM und haben schon mehrfach tolle Ergebnisse bei Ludwig-Erhard-Preis (LEP) - Bewerbungen erzielen können. Seit wir die Führungskräfte-Entwicklung und die strategische Unternehmensplanung mit Dr. Freisl durchführen, konnten wir unsere Unternehmens-Performance noch einmal deutlich steigern (u.a. Auszeichnung "Ludwig-Erhard-Preis"). Der rote Faden bleibt dabei immer klar erkennbar, die Zusammenarbeit ist sehr effektiv und macht auch noch viel Spaß."

Holger Drewing, Geschäftsführer Herth &Buss Fahrzeugteile GmbH & Co KG