Fehlzeiten reduzieren in den neuen Arbeitswelten

• Wie Sie Krankheit arbeitsrechtlich korrekt ansprechen und nachhaltig führen 
• Erkennen Sie die Gründe von Fehlzeiten und motivieren Sie Ihre Mitarbeiter richtig
• Krankheitsmanagement: Fehlzeiten und Rückkehrgespräche sinnvoll?

Arbeitswelten transformieren, New Work und Digitalisierung 

• Veränderungen erfolgreich begleiten, aber wie?
• Agile Führung, agile Teams, agiles Projektmanagement – passt das für Sie?
• Wie sichern Sie Ihre Transformation ab? "Faszination Metamorphose" – die Lösung für erfolgreiche Transformation und glückliche Arbeitswelten

Leichtigkeit beim hybriden Führen – Improvisiere deine Arbeitswelt!

• Mit dem richtigen Mindset und der richtigen Haltung unterwegs!
• Führungsstile & Co. überholt! Führe, wer du bist!
• Hybride mit den passenden Skills führen!
• Führst du noch oder improvisierst du schon?

"Das Seminar hat mir sehr gut gefallen. Ich habe mich sehr wohlgefühlt und hatte einige ,Aha-Momente`! Ich war sehr zurückgezogen, weil ich mir über meine eigene Arbeitssituation und die Situation im Unternehmen klar werden wollte. Das Seminar war fantastisch! Auch sie, als Seminarleiterin, fand ich unheimlich sympathisch! In einigen Situationen habe ich mir gedacht: ‚Warum haben wir nicht so eine tolle Führungskraft in unserem Unternehmen?‘"
Melanie Newbury, PA to the MD/Office Administration Link Engineering Company, Europe

"Tolle Transformationsarbeit und Begleitung! Mit ihrem Kompetenzschatz gelingt es ihr sehr schnell; die Transformationsthemen zu erkennen und diese sowohl intellektuell als auch intuitiv anzugehen. Der wertschätzende Umgang, Hingabe und Innovation machen das Training mit Heike besonders wertvoll und erfolgreich."
Katarina Budimaier Inhaberin Kult Consulting Wien; Österreich

„Das Training war für mich eine unglaublich positive Erfahrung und hat mich in meiner Entwicklung als Führungskraft sehr stark vorangebracht. Durch Gespräche, durchspielen von Situationen und vieles andere wurden Themen konstruktiv und lösungsorientiert bearbeitet. Dabei wurde ich für vieles sensibilisiert, meine Sichtweise auf Dinge wurde verändert und ich habe gute und kreative Impulse für das Berufs- und Privatleben erhalten. Vieles hat sich seitdem in unserer Abteilung zum positiven entwickelt, aber auch meine Work-Life-Balance hat sich verbessert.“
Andrea Linke, Leiterin Qualitätsmanagement, alsecco GmbH

"Äußerst professionelles, sehr gut strukturiertes, systemisches und empathisches Führungscoaching und Training: Das Coaching und Training hat mit konkretem Anlassbezug auf aktuelle Themen im Führungsalltag zu einem Kompetenzaufbau in den Bereichen Konflikt- und Changemanagement sowie zur persönlichen Entwicklung als Führungskraft maßgeblich beigetragen. Kompetente Perspektivwechsel im Gespräch entwickelt, haben mehrfach zur erfolgreichen Entwicklung alternativer Handlungsoptionen mit Nutzen für den Teamaufbau sowie für Konfliktsituationen geführt. Für mich persönlich eine sehr wertvolle Zeit!" Dr. Mario Barth Senior Scientific Expert, R&D, Unternehmensgruppe Dr. Willmar Schwabe