Susanne Nickel

Menschen bewegen & für Change begeistern.

Susanne Nickel ist DIE Expertin für neue Arbeit und Wandel. Jahrelang war sie als Managerin und Beraterin in nationalen wie auch internationalen Unternehmen – zuletzt bei Kienbaum und der Haufe Gruppe – tätig. Sie ist in fast allen DAX-40-Unternehmen viele Jahre ein- und ausgegangen. Vom Change im Mindset bis zur erfolgreichen Implementierung – Susanne Nickel weiß, wie notwendige Veränderungen wirklich gelingen. Als pragmatische "Zukunftsmacherin" begleitet sie Unternehmen auf dem Weg zu mehr Agilität im Dschungel der digitalen Transformation und der neuen Arbeitswelten. Gemeinsam mit ihren Kunden findet sie neue Lösungen rund um die Themen Fachkräftemangel, Generationen-Management und New Leadership. Die Speakerin ist Rechtsanwältin, Wirtschaftsmediatorin und Executive Coach. Viele Jahre war sie als Rechtsexpertin im TV zu sehen und bekannt dafür, komplexe Sachverhalte einfach zu erklären. Sie ist Spiegel-Bestsellerautorin mit eigener FOCUS online Kolumne und hat bereits acht Bücher geschrieben. In jungen Jahren hat sie Tanz bei der berühmten Pina Bausch studiert. Wie niemand anders vereint sie vermeintliche Gegensätze wie Kreativität und Struktur – Emotio und Ratio. Beides sind wichtige Voraussetzungen für eine erfolgreiche Transformation. Lassen Sie sich von Susanne Nickel für Ihren nächsten Change begeistern.

Honorar

Kategorie

Management, Führung & Change

Sprachen

Honorar

Susanne Nickel Expertin für Change 4.0: Showreel. Praxistest. Keynotes die begeistern & Mut machen.
Wie Sie einen inneren Super-Coach entwickeln | Susanne Nickel
Warum Scheitern in Ordnung ist | Susanne Nickel
Was ist Ihr blutiger Zeh? | Susanne Nickel
Knallhart Nachgefragt mit Expertin für Change Susanne Nickel
Kurzinterview mit Susanne Nickel | Impulse to go
Susanne Nickel: Virtuelle Inspiration
Ziele 2021 - Durchsetzen. Durchhalten. Durchstarten | Susanne Nickel
Virtuelles Führen | Suanne Nickel und Gunhard Keil
Führungskraft als Coach | Susanne Nickel

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Vita

Mehr Infos

Themen

Emotional Leadership – Führen in unsicheren Zeiten

Wenn Change zum Alltag wird – Was jetzt zählt, um Zukunft zu gestalten
Wie Sie Sicherheit in unsicheren Zeiten vermitteln – gelingende Beziehungen zählen
Mit Innovation durch die digitale Transformation
Inspirierende Führung: Menschen entwickeln und Teams motivieren
Mit emotionaler Führung Mitarbeiterbindung stärken – egal ob hybrid, digital oder face to face

Change, immer wieder Change – die große Veränderungs-Müdigkeit

Volkssport Veränderung: So wird aus Widerstand Begeisterung
Der Weg nach Digitalien: Ängste überwinden und Chancen nutzen
Agiles Mindset: Ratio ist gut, Emotio ist besser!
Mit Leidenschaft, Mut und Zuversicht Zukunft gestalten
Mehr Eigenverantwortung: Vom Problemtrance-Experten zum kreativen Lösungsfinder

New Work – Führung, Recruiting & Employer Branding neu denken

Psychologie der Veränderung: So wollen Ihre Mitarbeitenden arbeiten
New Work braucht neue Führung: So ticken die vier Generationen am Arbeitsmarkt
Employer Branding: Ihre Arbeitgebermarke mit Sogwirkung
Gemeinsam Ziele erreichen: So gelingt die Reise nach New Work
Die Führungskraft als Influencer: Mr. und Mrs. Right finden und binden

Fachkräftemangel – Die ungeschminkte Wahrheit über die Generationen am Arbeitsmarkt!

Neue Wege Mitarbeiter:innen zu finden und zu binden
Talente dringend gesucht? – Wen brauchen Sie wirklich und woher nehmen?
House of Generations! Babyboomer bis Gen Z - Wie kriegen wir alle unter einen Hut?
Gen Z, Y, X & Boomer – Erste-Hilfe-Set für Recruiting und Führung
Vom Fachkräfte- in den Führungskräftemangel - Handeln Sie jetzt!

Weitere Themen:

Die Krise kann uns mal – Wie Unternehmen menschlich und wirtschaftlich wachsen

Knack den Change-Code – Mit Leichtigkeit Zukunft gestalten

Ziele erreichen – Durchsetzen. Durchhalten. Durchstarten.

Referenzen & Presse

Auszug aus der Firmenliste: ADAC, Atos, Bayerischer Rundfunk, BMW, Daimler, Deutsche Bank, Infineon Technologies, Lekkerland, Linde, L’Oréal, Lufthansa, Osram, ProSieben, Roche, Toshiba Medical, Walt Disney, WMF, WTS, Zeppelin

Auszeichnungen

GSA University: Beste Keynote
BDVT: Europäischer Trainingspreis

„Susannes Speech hat auf sehr erfrischende Art starke Impulse gesetzt und sowohl Mitarbeiter als auch Führungskräfte sehr inspiriert. Mit einfacher und direkter Sprache, gut gewählten Beispielen und viel Enthusiasmus schafft sie es, Nähe und Relevanz für die Zuhörer zu erzeugen und dennoch den Gesamtkontext und die großen Linien eines Unternehmens mit einzubeziehen. Auch für hartgesottene Masters of Change eine sehr wertvolle Session!“
Niklas Santschi, CEO Payone

„Der Vortrag von Frau Nickel war ein motivierendes und inspirierendes Plädoyer für mehr Freude an Veränderung. Ihr professioneller und charmanter Vortragsstil mit zahlreichen Beispielen aus der Lebenswirklichkeit kam bei den Teilnehmern hervorragend an und war ein Highlight des Workshops. Eine authentische, kurzweilige und klare Online-Keynote, die uns nachhaltig begeistert hat. Vielen Dank dafür!”
Bernd Döpke, Leiter BMW Niederlassung München

„Susanne took the complex topic of change and broke it down for our team to understandable and doable actions. Thank you for the inspirational lecture.“
Kelly Page, VP Germany Oncology Takeda

"Susanne Nickel hat unseren virtuellen Sales Kick-Off mit einem tollen Vortrag zum Thema Change, Ownership, Leadership und dem richtigen Mindset bereichert. Auf Basis des Briefings ist es ihr gelungen, individuell auf unser Geschäftsmodell abgestimmte Inhalte nahtlos einzubauen. Besonders beeindruckend fanden wir das technische Set-up - sie versteht es absolut, die Möglichkeiten der virtuellen Tools für sich zu nutzen. Weiterempfehlung 100%!"
Kerstin Valet, Head of Marketing CRIF Deutschland

"Susanne Nickel hat mit Ihrer Keynote zum Thema „Fachkräftemangel - die ungeschminkte Wahrheit“ unsere Großveranstaltung - mit weit über 1.000 Teilnehmerinnen und Teilnehmer - auf sehr beeindruckende Weise bereichert. Ihr Vortrag war äußerst informativ, inspirierend und hoch professionell. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer lobten Ihre Expertise, Leidenschaft und Interaktivität während der Präsentation. Wir erhielten zahlreiche positive Rückmeldungen über die Qualität und Relevanz ihres Beitrags. Insgesamt war Ihr Auftritt ein Highlight der Veranstaltung und wir würden sie jederzeit wieder als Referentin engagieren! Herzlichen Dank, Susanne!“

Frank Wegling, Geschäftsführer des Institut für Personalführung, Arbeitsrecht und Arbeitswirtschaft in Dortmund

Online-Kurse

Susanne Nickel hat 2 Kurse, 1 Vorträge und  1 Impulse auf Excellence Academy.

Ziele erreichen | Der Online-Kurs mit Susanne Nickel

Zum Kurs

Führen auf Distanz | Susanne Nickel & Gunhard Keil

Zum Kurs

Publikationen

Verzogen, verweichlicht, verletzt

ISBN : 978-3959727792

Knack den Change-Code!: Mit Leichtigkeit Zukunft gestalten (Dein Leben)

ISBN : 3967391019

19,90 €

So geht Agilität: Die besten agilen Methoden im Job (Haufe TaschenGuide)

ISBN : 3648141872

11,95 €

Lust auf Change: Elf Co-Creation-Storys für eine gelungene Transformation (Haufe Fachbuch)

ISBN : 364815026X

24,95 €

Führen auf Distanz (Haufe TaschenGuide)

ISBN : 3648147781

11,95 €

Ziele erreichen: Von der Vision zur Wirklichkeit (Haufe TaschenGuide)

ISBN : 3648124625

9,95 €

Die Krise kann uns mal!: Wie Unternehmen wirtschaftlich und menschlich wachsen (Dein Business)

ISBN : 3967390268

19,00 €

Gestatten: Chefin: Karrieredrehbuch für Frauen (Haufe TaschenGuide)

ISBN : 3648132148

9,95 €

News

> Uns fehlt die Resilienz, um mit diesem Stress umzugehen. Witschaftswoche: Hier Lesen
> 50 Prozent der jungen Leute sagen, sie seine nicht so leistungsfähig. ntv: https://www.n-tv.de/wirtschaft/50-Prozent-der-jungen-Leute-sagen-sie-seien-nicht-so-leistungsfaehig-article24881862.html

> Warum uns die "Leber -Republik" um die Ohren fliegt. Focus: https://www.focus.de/finanzen/news/kolumne-von-susanne-nickel-jetzt-fliegt-uns-die-laber-republik-deutschland-um-die-ohren_id_259838759.html

> Die Krise kann uns mal – Wie schaffen es Unternehmen, wirtschaftlich und menschlich zu wachsen? - Artikel hier lesen
> Falsche Mitarbeiter oder falsche Herangehensweise? - Artikel hier lesen
> Mut zur Veränderung – drei hilfreiche Tools - Artikel hier lesen
> LEADERSHIP LEGO Führungskompetenzen aufbauen mit Lego® serious play® – Artikel hier lesen
> Visionen Bauen mit Lego – Artikel hier lesen
> Artikel in changement! - Co-Kreative Tools
> Die Unternehmen der Zukunft brauchen ein emotionales Upgrade Handelsblatt: - Artikel hier lesen
> Menschen brauchen Sinn im Change - Artikel hier lesen

Susanne Nickel

Menschen bewegen & für Change begeistern.